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仕事は上司との関係が9割!/高城幸司

 

できる人は上司に“モテ”る 仕事は上司との関係が9割!

できる人は上司に“モテ”る 仕事は上司との関係が9割!

 

 

 高城さんが語る「上司の転がし方」です。(笑)

 転がし方なんて言うと、不謹慎だと思う人もいらっしゃるかと思いますが、しっかりと結果を残していける人というのは、上司がどうあれ、ちゃんとうまく立ち回っていけるわけで、逆に、そういう人は、どういう上司であっても、その人の嗜好に合わせて、望むような行動と結果をするわけです。

 ということで、上司がどんなことをベースに仕事をしているか、それに合わせて自分はどういう風に行動して結果を残せるか、ということを見据えて、それに沿った行動ができるということなのです。

 特に日本企業では、一匹狼的な人が継続的に結果を残すことは難しいようで、そういう意味では自分の「才能」を過信し過ぎず、上司の「ご意向」に沿ってガンバりましょう!(笑)