カリスマ 人を動かす12の方法/石井裕之

 久々に石井さんにハマッっています。

 この本は、コールドリーディングの手法を応用して、リーダー
「らしさ」を身につける方法について紹介されています。

 皆さんは、どんな人をリーダーとして戴きたいと思いますか?

 この本では端的に、「揺れない心」を持つことがリーダーとして
の絶対的な必要条件だとおっしゃっておられて、それがなければ、
その他に、どんなスキルや専門知識があってもダメだ、ということ
だそうです。

 「心」の問題なんで、そうそう簡単に身につくわけではないので
すが、周りに「揺れない心」を持った人だと感じてもらう、という
ことと、そう振舞っているうちに、それにふさわしい「心」ができ
てくるということです。

 そのための「心得」がいろいろ紹介されているのですが、一番
印象的かつ、個人的に耳が痛かったのが、

急がない

ということで、ゆっくりとした行動を心掛けることで、カリスマ
感が醸し出せるということです。

 後は、相手と対峙した時の視線なんですが、「包み込む」ような
視線を持つことが肝要だそうです。

 石井さんの本って、ちょっと妖しげなニオイがすることが多いの
ですが、この本は、かなり実用的ですよ!